? 万源市“四步法”扎实开展基层党建专项述职工_四川省达州市人民政府驻深圳办事处_bet36体育娱乐官网_bet36体育滚球投注_淮北天气bet36线育在体
中华人民共和国中央人民政府 || 四川省人民政府 加入收藏 | 设为首页
bet36体育娱乐官网
主页 > 党建工作 > 基层党建 >

万源市“四步法”扎实开展基层党建专项述职工
2014-12-18

万源市“四步法”扎实开展基层党建专项述职工作

编者按:开展基层党的建设专项述职,是中央、省委和市委的部署要求,是加强基层组织建设、进一步提高基层党建科学化水平的重要举措。6月底前,各县(市、区)委陆续组织召开了基层党的建设专项述职工作会,以此纪念中国共产党成立91周年,深入贯彻源潮部长、奇葆书记来达视察重要指示精神,认真落实全省基层组织建设年工作推进电视电话会议精神,进一步掀起基层组织建设年活动的热潮。现选编部分县(市、区)开展基层党的建设专项述职工作会经验做法,供各地各部门学习借鉴。
 

 万源市“四步法”扎实开展基层党建专项述职工作

 万源市积极探索基层党组织书记履行基层党建工作第一责任人职责专项述职新路子,让基层党组织书记“人人亮相、个个过关、时时增压”,确保基层党建工作落到实处、见到实效。
 第一步履责“述职”,自我总结客观评价。述职对象对照年初党建工作目标,登台“亮相”,脱稿口头述职。按照先分组述职再集中述职办法,采取“地域相邻,职能相近”办法将乡镇和市级部门分成8个组,由市委常委担任组长,市人大、市政府、市政协党员领导参加,指导分组述职。根据分组述职情况,每组分别遴选2名“先进”和“后进”党组织书记在全市集中述职大会上口头述职,未参加口头述职的党组织书记向大会提交书面述职报告。
 第二步答辩“询职”,深度了解履责情况。“询职”是指主要领导“引询”、服务对象“质询”和“两代表一委员”及党员群众代表“对询”。“引询”主要根据年初签订的党建工作目标责任书,对重点工作、重大活动、重点建设等情况提出询问;“质询”主要是对照公开承诺事项,重点就服务群众态度、质量及效果等提出询问;“两代表一委员”等主要围绕引领本地经济发展、社会民生、安全稳定等群众关注的热点问题进行询问。述职对象就“询职”问题当场回答,对未办理的事项当众作出限时办结承诺。
 第三步现场“评职”,突出群众参与评价。现场评职主要包括网民论评、领导点评和群众测评。市委党建办建立党组织书记承诺、履责台账,在万源党建网和远程教育网开辟“我为书记谏言献策”专栏,定期刊登党组织书记履职情况,接受网民评议。根据党建工作预决算执行、目标考核及网评等情况,在分组述职和集中述职中分别由市委领导直击“要害”,点评突出问题,提出整改方向。科学设置“好、较好、一般、差”4个等次的群众满意度测评表,按“好”100分、“较好”80分、“一般”60分、“差”40分计入总分,作为党建述职评价依据。
 第四步末位“处职”,加强考评结果运用。末位处职即根据“现场评职”结果和《万源市基层党组织书记履行党建职责专项述职考评办法(试行)》规定,按照5%和2%的比例评定“先进”和“末位”党组织书记。对“优秀”党组织书记给予表彰奖励。对“末位”党支部书记作出“歇职”处理;对“末位”乡镇、部门党组织书记进行交流或降职等组织处理。市委根据乡镇、部门党组织书记“末位”情况,分别安排1名常委任所在党组织的党建工作指导员,帮助党组织书记整顿转化,促进晋位升级。

开江县“三确保”促进基层党建专项述职工作落地见效
 

 开江县严格按照联述、联评、联考的要求,加强组织领导、突出重点环节、强化整改措施,促进基层党的建设专项述职工作落地见效。
 一、组织领导有力,确保述职的联动性。一是联动述职。重点组织20个乡镇党委书记和10个县级部门代表党委(党组)书记就履行基层党建第一责任人职责进行了专项述职。二是联系实际。主要围绕加强基层组织建设年组织领导、开展基层党组织现状大调查、实施“三分类三升级”活动、开展“党员领导干部蹲点调研促发展”活动、“机关干部直接联系服务群众”活动等情况进行专项述职,确保基层党的建设专项述职工作全覆盖。三是联评考核。结合专项述职,上级组织书记分别对下级党组织书记上半年开展基层党建工作情况进行点评,对照年初签订的《目标责任书》,综合述职测评情况,对下级党组织半年党建工作进行了考核。
 二、突出关键环节,确保述职的实效性。一是突出领导点评,既谈成绩又找不足。把上级党组织书记点评,作为关键环节。全县76个党委(党组),32个党总支分层召开述职大会108场,点评党组织书记履职情况611人次,查找党组织书记履职个性问题1218个,共性问题19个,提出整改提高措施200多条。二是突出群众测评,既看实效又重民意。邀请“两代表一委员”、所属下级党组织负责人、党员群众代表参与各级党组织书记专项述职会。合理的测评范围、科学严谨的测评程序,为群众全面了解活动开展情况、党组织真实了解民意提供了保证。三是突出半年考评,既重结果又重运用。把述职考评结果作为各级党组织以及各单位领导班子、领导干部年度考核的重要内容,作为党员干部个人评先选优、提拔任用的重要依据,并纳入考核档案。对考核中的好典型、好经验、好做法,及时宣传推广;对排名靠后的基层党组织,通过谈心谈话、充实力量、加强督促等方式,指导他们明确整改重点,强化工作措施。
 三、强化整改措施,确保述职的指导性。通过联述、联评、联考,县委准确掌握各级党组织加强基层党建工作的进展情况,各级党组织明确了下半年基层党建工作重点。各级党组织将抓好后进党组织的整顿转化、先进党组织的示范创建、党组织带头人队伍建设、机关干部直接联系服务群众活动、党的组织和工作全社会有效覆盖等五大重点工作,推动全县党组织整改提高、晋位升级。

相关热词搜索:

上一篇:开江“三确保三到位”贯彻落实基层组织建设年
下一篇:没有了

?